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第五百二十五章 只要华人(2 / 2)

但她知道这种情况到93年就少了,信息革命的威力开始显现,人才过剩会慢慢转为人才紧缺,薪酬蹭蹭上涨。

……

晚上,夏川归来,四个人重聚餐桌。

安娜热辣辣的看着夏川,毫不掩饰的欣赏喜欢。

诗云无奈地问:“安娜,你看起来有好消息?”

“当然。”安娜连忙从内怀兜里拿出三张纸,递给夏川,“你在万里之外一通忽悠,米国无数顶级人才蜂拥而来。要么是打电话,要么直接来的。打电话的多是外地的。但我估计里面有不少商业间谍,你小心了。”

诗云凑过来看,顿时惊咦:“这不是你要……”夏川一摆手截断。

诗云猛然醒悟,cia无孔不入,小心使得万年船。

夏川从头到尾看了一遍,手指掐着林本煎的名字,给安娜看了一眼,低声说:“给他打电话,确定是本人再给我。”

安娜凝重起身,她知道这个人无比重要。

拨通了电话,安娜和对方说了一句话,然后点点头。

夏川接过电话笑道:

“林博士你好,我是夏川。”

“噢,夏川你好。真没想到你刚下飞机就给我打电话。”林本煎很高兴。

“我这就缺林博士这种人才,薪酬方面给你三倍ib的工资,研发出成果奖金另算,你有没有意见?”

林本煎万万没想到夏川在电话里就把薪酬定了,而且给他如此之高,他可是刚刚退休,原来还打算开公司呢,现在根本不想了。背靠大树好乘凉啊,更何况夏川如此器重。他激动地道:

“我没意见,我只想跟着你干出点成就来。”

“我们一定会成功的。现在你是我们芯片公司第一个员工,我需要你推荐几个领军人物,有什么合适的?”夏川问。

诗云暗自腹诽,原来小弟拿这个当考核了,自己早决定好了,却挨个问。

林本坚却没有阿里斯的水平。

他本来就不是领导人才,一直说了十几个,居然都是白人。

诗云暗叹,就这一个问题就试出来了,林本坚不适合当领导。

阿里斯一个何兰人,居然问都不问,直接推荐了三个华人。

可林本坚这个华人,居然推荐的全是白人。

但是。

林本煎最后终于蹦出一个名字:姜尚义。

夏川立刻问:“姜尚义是哪的人?”

“弯弯的。我也是。但现在都是美籍。”林本坚还弄不清夏川对弯弯什么态度,赶紧说明白,先小人后君子。

夏川笑道:“那太好了,你们之间应该很好合作,还有合适的吗?”

林本煎终于摸清夏川的意图了,只要华人啊,他高兴地道:

“还有两个我觉得不错,都是最顶级的人才,一个是章汝京,也在德州仪器,另一个就在硅谷,ad(超微)的梁猛松。”

他也不提弯弯了,反正夏川不在乎。

“好,你有这三人电话吗?”

“有,我查一下。”林本煎说。

诗云忽然醒悟过来,电话根本没必要问林本煎要,安娜随时可以查到。

夏川不是试探林本煎,是故意给cia制造迷雾,好像他随机找人,谁都可以,无所谓。

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